推廣設置職工福利委員會（以下簡稱職福會）保障勞工權益，台中市政府勞工局首度舉辦「企業職工福利委員會評選活動」，透過徵件活動要找出最用心、最有創意的職福會，並藉由公開表揚，建立標竿，鼓勵台中市事業單位設置職福會與勞工共榮，一起為台中市打造宜居宜業的勞動環境。
勞工局表示，設置職福會是一個具有重要意義的福利制度，尤其對於50人以上的企業而言，不但有助於保障勞工權益，亦是企業社會責任的體現。為鼓勵各事業單位積極設置職福會並獎勵用心的企業職福會，只要公司設立地址於台中市且於113年12月31日前已依法設立的職福會（主管機關為台中市政府勞工局），即日起至9月15日止，都可以報名參加這次的徵選。
此次活動規劃兩大獎項，分別以「共創共享、共識共築」理念，推動及營造共榮職場的「共榮獎」；及聚焦於「創新差異、多元包容」等四大層面的「創意獎」，預計選出10家楷模單位，分別頒發獎牌乙面及禮券2萬元，並訂於11月中旬舉辦公開表揚活動，除此之外還提供獲獎單位相關專刊編印、影片拍攝、新聞採訪等各項宣傳，讓企業及勞工看見職福會的好。
勞工局補充，報名方式採線上或紙本擇一，即日起至9月15日止，歡迎企業上網報名(https://reurl.cc/WOGGN9)或電洽04-23112178分機5688王先生、分機5003陳小姐報名，誠摯邀請各企業職福會踴躍參加。(8/11*11)*勞工局
聯絡人:台中市政府勞工局福利促進科 王小姐
聯絡電話:04-22289111分機35449
